石家庄肾病医院细微之处体现关爱

“我代表石家庄肾病医院，代表全院职工祝您生日快乐，身体健康，同时也感谢你为医院做出的贡献。” 12月6日，石家庄肾病医院关宏勇院长向当天过生日的屈和行政副院长送去祝福，并送上了生日贺卡和生日蛋糕。
    
   自石家庄肾病医院实行自律量化以后，石家庄肾病医院的自律量化秘书组就将每位员工的生日进行了登记造册，每逢员工生日，将由院领导负责送上生日祝福和生日礼物。正是由于医院从浅入深，加强文化建设，尤其重视文化建设中贯穿以人本理念为中心，在丰富医院文化内容的同时，维护医院形象、调动职工潜能，人尽所能，人尽其才等起到积极的作用。实现了职工、医院、病人三赢。
    接到生日礼物的屈和院长，她看着鲜花卡片上“愿这张小卡片，在严寒的冬日给你平添温暖，衷心地祝您生日快乐！”的贺词，感慨地说道：拿着这份礼物，一股暖流顿时传遍全身。我并不是医院提出为员工过生日的第一个收益者，但在生日的时候能收到这样一份祝福仍然觉得很温暖。这一个个关爱，一个个祝福充满着浓浓的温馨和“家”的感觉，让我深深记住这份温情。
    另外，屈和院长也介绍说：举办这样一个“过生日”的活动，也就是能让员工感受到他医院的主人公地位，让员工体会到医院对每个人的关爱。同时，也希望全院所有员工在为医院的发展贡献自己的一份力量的同时，能把这份关爱传递给同事、病人，怀着感恩的心对待身边每个人，创造一个和谐的大家庭！
    为更好地营造和谐温馨的医院文化，使广大员工切实感受到大家庭的温暖，石家庄肾病医院以贴近员工、关爱员工为出发点，倡导人性化、亲情化管理的医院文化，医院先后为员工改善了食堂环境和员工住宿楼、修建了员工文娱室和图书阅览室等，并坚持每年为员工进行一次身体健康检查。真正体现了从员工生活的细微处着手，点滴中见温情。通过这些看得见，摸得着的实事，密切了职工与医院关系，提升了医院凝聚力，使每位员工都能以良好的精神面貌和积极向上的心态投入工作，同时，也增强了广大员工对医院的依托感和信任感，在医院内形成了一个“快乐工作、快乐生活”的良好工作环境。

　　以上就是石家庄肾病医院关于"石家庄肾病医院细微之处体现关爱"相关话题的介绍，希望能给肾病患者一定帮助!石家庄肾病医院在二十多年的临床实践中，逐渐形成了以微化中药渗透疗法为核心，围绕药浴治疗，结合最新免疫吸附与血液灌流的血液净化技术，共同打造石家庄肾病医院多方位、多途径、多渠道、多靶点、多系统立体治疗的核心优势。如您有肾病困惑，请与下方"在线专家"沟通，即刻得到专家答复。